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Recrutement
Trois collaborateurs témoignent de leur parcours d'intégration
et d'évolution au sein de l'EPSF !
(rapport d'activité 2021)

 
► De gauche à droite : Julien Boucault, chargé de mission de l'ouverture à la concurrence et innovation, rattaché au directeur général, embauché à l'EPSF en septembre 2015 - Chameat Lancereau, inspectrice référente au sein de la nouvelle « Cellule agile prospective et surveillance » de la direction des Contrôles, embauchée à l'EPSF en septembre 2014 - Marco Gaio Resende, chargé d’affaires, au sein de la division Expertise technique de la DREI, embauché récemment en décembre 2021.

 


 

Photo prise sur le pont de la Dodane dans le quartier médiéval Saint-Leu à Amiens 
  
     ----- Julien Boucault -----             ----- Chameat Lancereau -----      ----- Marco Gaio Resende -----
 
Après six années passées à l’EPSF, qu’est-ce qui me fait rester ? Le plaisir ! J’apprécie toujours autant de travailler pour permettre à chacun de prendre le train en sécurité.
 
Lien vers le témoignage
  
Quand je suis arrivée à l’EPSF, ne venant pas du secteur ferroviaire, j’ai pu bénéficier d’un parcours d’intégration aménagé au cours duquel j’ai participé à des formations théoriques et pratiques tout au long de la première année avec un tuteur attitré. Cela a été d’une grande aide.
 
Lien vers le témoignage
  
La localisation de l’EPSF à Amiens est un véritable atout. Ayant habité presque 10 ans dans une très grande métropole, je peux dire que ma qualité de vie s’est beaucoup améliorée en venant m’installer ici.
 
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